第十三周工作安排

2020.11.23—11.29

【悟道】

教师也应当是明智的人，他应当深知教学方法，懂得俯就学生的能力。如同一个走路很快的人，如果他恰好和一个小孩走在一起，他就会用手牵着小孩，放慢自己的步伐，不能走得太快，免得他的小同伴跟不上。一一［古罗马]昆体良

工作重点：

“师生竞赛”管理；“防疫防控”管理；“护校安园”管理；“垃圾分类”管理；“文明校园”管理；“班级常规”管理；“光盘行动”管理；“食品安全”管理；“秋季疾控”管理； “教学常规”管理；“教育科研”管理；“课外阅读”管理等。

做好语、数、英学科“期中教学质量调研”的分析，在反思中深化各学科教育教学常规工作。

做好教师资格定期注册审定的相关工作。

具体工作：

1、加强教师竞赛管理，继续做好吴中区第十届小学(幼儿园)教师评课选优活动参赛教师的区赛预赛的各项赛前“打磨”工作（区教研室各学科初赛正在展开中）。

2、加强教研组工作管理，认真落实“教研课展示、听课和研究计划”（在有效的时间内完成好规定“动作”）。

3、加强支部党建工作，周三下午4：30党员集中“工会活动室”开展“月主题学习活动”。

4、加强班子建设，完善学校行政管理岗位职数配置，做好中层副职岗位竞聘的各项组织工作，周三下午4：15全体教师（小学和幼儿园）集中“文昌阁”开会，布置学校相关工作。

5、落实上级教师资格管理工作精神，认真做好教师资格定期注册的相关工作。

6、加强教师职称评审工作管理，继续做好教师职称资料送审等工作。

7、落实区教育局“全员阅读”现场评估标准，做好区级考评各项迎评工作。

8、落实关于推动吴中区中小学建立学校少工委的通知精神，做好组织构建和创建资料的建设工作，迎接上级检查验收（12月25日前建立学校少工委）。

9、落实〔2020〕59号关于举办2020年第二届吴中区中小学创客、机器人竞赛及幼儿园优秀自制玩教具评选活动的通知精神，对应做好相关工作。

10、落实关于举办2020年吴中区阳光体育大会中小学生武术比赛的通知精神，做好相关参赛工作。

11、落实关于举办吴中区体育教师系列培训活动(2)的通知、关于吴中名师“圣陶讲堂”开讲的通知、〔2020〕60号关于举办吴中区教育系统宣传工作人员培训的通知精神，安排落实相关参培人员参培。

12、落实全国青少年校园足球特色学校考核通知精神，认证做好相关考核材料，迎接上级评估考核。

13、落实苏州市秋冬季新冠肺炎疫情防控应急预案（试行）精神，全面做好疫情防控常规管理工作(疫情防控师生体温“三检”、健康信息“零报告”“日报告”，工作和活动场所开窗通风、卫生保洁、环境消毒、台账资料等）。

14、落实苏教基函〔2020〕159号关于开展“新时代苏州有效教学研究”课堂研究系列活动的通知精神，全面做好有效教学研究项目相关工作。

15、落实106号函：关于开展2019—2020学年度苏州市中小学达标心理辅导室工作检查的通知精神，做好相关迎检准备工作。

16、落实吴教工〔2020〕43号关于开展跳绳活动的通知精神，认真做好教师“跳绳团队”的赛前集训工作。

17、落实吴教安函〔2020〕21号-关于转发《关于近期安全有关工作的预警》和《关于深入推进全市消防安全专项整治“百日攻坚行动”的建议精神，继续做好各项安全管理工作。

18、落实吴教法函〔2020〕4号关于开展落实“一号检察建议”情况专项督查活动的通知精神，切实做好相关师德建设工作。

19、加强师德师风建设，严肃教师工作规范、纪律，严格做好教学“七认真”工作（精心、按时、提前备课），有效自检、他检和督导等工作。

20、落实吴教工〔2020〕40号关于做好2020年学校民主评议工作的通知精神，做好相关对应性工作准备，12月上旬举行学校民主评议校长活动。

21、继续做好学校食堂食品安全管理工作，进一步有效“制止餐饮浪费，培养节约习惯”的教育管理，有效推进“厉行节约、反对浪费”专项工作，切实“光盘行动”。

22、进一步加强校园安全教育与监护管理工作，规范学生课间活动和行走行为，全天候做好“护校安园”安全“护导”等工作。

23、做好吴中区“四有”好教师区级重点培育团队我校“四有”好教师团队的各项建设工作。深化“师徒结对”等“青指组”工作，有效青年教师师德建设和教学基本功提升。

24、做好学校学生组吴中区小学经典诵读比赛集团参赛获评一等奖作品区级决赛（12 月上旬）的各项迎赛训练工作。

25、加强教科研工作管理，切实做好教师“教育教学随笔”的撰写、上传和校级考评等管理工作。做好学校省级主课题中期汇报工作（24日下午）。

26、深化班级管理，切实做好班级环境卫生管理等“学生一日常规”的教育督导、自评和考评工作（让垃圾归“家”，让物品有序，让地面无“黑污”）。

27、深入推进“垃圾分类”实施管理工作，落实相关举措，构建好相关台账。

    注：如有新增工作，另行告知。